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Mitgliederservice | Chemnitz - Mittelsachsen - Zwickau Online Redakteurin | Social Media Beauftragte
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Kontakt:
Sachsenpark-Hotel
Walter - Köhn - Straße 3
04356 Leipzig
Tel.: 03 41 / 52 52 - 0
Fax: 03 41 / 52 52 – 528
web: www.sachsenparkhotel.de
mail: info(at)sachsenparkhotel.de
Stellenausschreibung: Reinigungskraft gelernt oder ungelernt, Teilzeit, Bezahlung nach Absprache.
Hotel & Pension Aßmann
Steindörfel 7b
02627 Hochkirch
Tel 035939 81363
Das Hotel Vinum sucht ab sofort einen Mitarbeiter (m/w/d) für den Frühstücksservice und Housekeeping
Interessenten melden Sich bei Inhaber: Matthias Härtel
Weinhaus & Hotel Vinum
09399 Niederwürschnitz
Chemnitzer Straße 29
Telefon: +49 37296 931750
Email: info(at)hotel-vinum.de
www.hotel-vinum.de
Das wunderschöne Berghotel Talblick in Holzhau sucht ab Februar 2022 einen Küchenleiter (m,w,d)
Kontakt:
Berghotel Talblick
Alte Strasse 144/ OT Holzhau
09623 Rechenberg-Bienenmühle
Tel: 037327 838290 oder 0173 3943421 oder berghotel(at)talblick.de
Mit unseren Kooperationspartner bilden wir ein vielfältiges Angebot sowie umfangreiche Serviceleistungen für unsere Branche ab.
Wir halten für unsere Mitgliedsunternehmen aus dem Bereich Personaldienstleistung sowie Personalkonzepte bereit. Diese finden Sie mit entsprechenden Kontaktdaten hier.
In unserem Stellenportal haben Sie als Mitglied des DEHOGA Sachsen e.V. die Möglichkeit, kostenfrei für einen Zeitraum von 6 Monaten vakante Stellen auf unserer Homepage zu veröffentlichen und Fachkräfte sowie Azubis für Ihr Unternehmen zu gewinnen.
Bitte schicken Sie uns Ihre Stellenanzeige als PDF (Informationen zu erforderlichen Angaben hier) an:
Mail: [email protected] oder per Post an: DEHOGA Sachsen e.V. , Tharandter Straße 5, 01159 Dresden
Hinweis: Alle freien Stellen auch an die Agentur für Arbeit melden: FACHKRÄFTEMANGEL entgegenwirken
Der DEHOGA Sachsen appelliert an alle Arbeitgeber in Hotellerie und Gastronomie, Catering und Gemeinschaftsverpflegung, offene Arbeitsplätze zusätzlich bei den Arbeitsagenturen zu melden. Das gilt in besonderem Maße für Fachkräftepositionen. Damit sind alle Stellen gemeint, für die man eine Ausbildung oder eine dieser gleichwertigen praktischen Berufserfahrung braucht. Die Stelle sollte gemeldet werden, sobald absehbar ist, dass ein neuer Mitarbeiter.
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